新护士如何快速成为医院骨干？这样做就可以了！

1.环境的特点

2.环境的发展变化

3.个人职业与环境的关系

4.个人在环境中的地位

5.环境对个人提出的要求

6.环境对自己职业发展有利和不利的因素

7.注意组织发展战略、护理人力资源需求、组织护理人员的升迁政策

以个人评估和环境评估的结果为决策依据，发展方向不同，

其发展要求和路径不同。

想达到理想的职业高峰，需选择与自己和环境条件适合的路径。

依据个人自身特点，符合组织和社会需求，

设置目标应高低适当且具体，同一时期目标不可过多，

建议制定多层次、分阶段、长期与短期相结合的目标。

就整个护理职业生涯而言，有针对性地制定阶段目标更为切实可行。

职业目标的实现依赖于个人积极的

具体行为与有效的策略和措施。

1.个人护理的表现与业绩；

2.建立良好的人际关系、学历储备、社会阅历；

3.要有前瞻性准备；

4.平衡个人生活、家庭和职业的关系；

5.在问题和困难前，及时分析、总结，要调整自我认识和对职业目标进行重新界定